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凝聚青年智慧 匯聚青春力量 為“十五五”規劃編制實施注入澎湃動能

2025/11/21 10:07:15    來源：焦作日報

　　11月20日下午，市委召開青年人才座談會，傾聽了解青年人才代表所思所想，征求大家對我市“十五五”經濟社會發展的意見建議。市委書記李亦博出席并講話，市委副書記、政法委書記惠康出席。

　　“建議創新‘企業+院校+政府’聯動培訓機制”“建立區域性青年人才社區，培育城市創新生態”“關注人才現實需求，幫助解除后顧之憂”……座談會上，十多位青年人才代表結合自身實踐經歷，暢談生活體會、工作收獲及成長感悟，并圍繞優化人才政策、構建創新生態、發展文化旅游、深化產教融合、賦能青年人才成長等各抒己見，對我市“十五五”發展提出意見建議。李亦博邊聽邊記，不時和大家聚焦青年一代“喜聞樂見”的新話題新事物新業態深入探討、互動交流。他指出，青年一代是現代化焦作建設的生力軍，從大家的發言中，深刻感受到焦作青年一代既心懷理想又觀照現實，既專注工作質量又追求生活品質，既注重個人成長又珍視事業發展，是充滿希望、潛力無限、前途光明的一代。要求認真研究論證青年代表提出的各項意見建議，仔細梳理合理訴求，提煉務實可行舉措，充分吸納融入到市“十五五”規劃，確保規劃更好體現青年訴求、順應青年期盼。

　　李亦博強調，要扎實做好青年工作。要主動貼近青年、走近青年，建立健全常態化溝通聯絡機制，深入了解掌握青年工作生活狀態和思想動態，暢通青年訴求表達與回應渠道，用心用情解決教育、醫療、住房等方面急難愁盼，關心關注身心健康、職業發展等實際需求，全力為青年健康成長進步創造良好環境，不斷激勵引導廣大青年在現代化焦作建設中競相建功立業、綻放光彩。要強化人才引育留用。要統籌推進事業留人、感情留人、待遇留人，圍繞人才引育留用全鏈條，堅持政府引導和市場主導相結合，持續實施“焦作英才計劃”，強化薪酬激勵、住房保障、子女教育、休閑配套等方面政策供給和服務保障，確保各類人才引得進、留得住、用得好。要持續完善人才政策體系，建強用好各類載體平臺，暢通教育科技人才“三位一體”良性循環，促進全市人才生態和產業生態同頻共振、協同增效。要提高“十五五”規劃編制質量。要踐行以人民為中心的發展思想，堅持把為民造福作為謀劃“十五五”發展的出發點和落腳點，聚焦人民群眾對美好生活的向往，協同推進“投資于物”與“投資于人”，有機融合促消費與惠民生，著力在滿足民生需求、解決急難愁盼中謀劃推進“十五五”高質量發展和高效能治理，不斷增強人民群眾獲得感幸福感滿意度。

　　市領導董炳麓、王朝杰出席會議。

（記者焦嬌、翟倩倩）

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